人生好転ブログ

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働き方改革はどこでやればよいのか? 内容によって適切な場所がある!

働き方改革はどこでやればよいのか? 内容によって適切な場所がある!

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ドキュメント 「働き方改革」 (平成最後の大「改革」の内幕を暴く!)

 

  企業で働き方改革を主導しています。

世の中のパパママが働きやすくなるように、なにかお役に立てばと思い、

活動概要を記事に書いています。

 

今回は「働き方改革の実施場所」についてです。

 

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働き方改革の話をするなら、場所は気分を変えられるところを選べ!

 

働き方改革のワーキンググループなどで、具体的な活動計画を話すときに、

いつもの職場のいつもの会議室というのは出来れば避けていただきたいです。

 

働き方を変えていく話をするのにいつもと変わらない景色だったら、

出てくるアイディアにも変化が生まれにくいです。

 

一番いいのは外のカフェとかもう物理的に違う建物に

出てしまうというのが面白いですが、立地上なかなか

そうもいかないこともあるでしょう。

 

その場合は職場の食堂でもいいし、普段はなかなか使わない

打ち合わせスペースにするなどの工夫が欲しいです。

 

”カエル会議”はその会そのものが何か変わっていなければ面白くないです。

 

どうしても何をやってもいつもの場所しかないっていう場合は、

お菓子とかジュースを持ち込んで雰囲気を変えましょう。

 

「頭をひねってアイディアを出すんだ!」 という空気感を演出することが大事です。

 

働き方改革の成果発表会の会場は特別な場所を選べ!

 

ワーキンググループで取り組み課題を検討して、

それらの活動成果の発表を行うようなときには、

ちょっと違う場所を使うといいでしょう。

 

たくさん人を呼んで、コミットメント宣言という感じてやるのなら、

ビジュアル的に記憶に残りやすい場所がいいです。

 

あとあと「あのときあの会場で発表したやつのことやけどー」

っていう会話ができるのが理想です。

 

これもそんな特別な場所ない、お金を出して会場借りるとかもない

という場合は、垂れ幕をつくるとかいう一手間をかけてもいいし、

時間的に余裕がなければ音楽をかけるような

特別な記憶に残る演出をしたいものです。

 

発表者の登場のたびに、野球選手がバッターボックスに入る時や

芸人さんの出囃子のように音楽があると盛り上がります。

 

働き方改革だけど、あえて”場所にとらわれない”ミニ打ち合わせもやれ!

 

仕事場で打ち合わせするとなると、まずは場所の確保となりがちです。

 

会議室がなければ人のスケジュールがあいているのに、

会議室のスケジュールに引っ張られて結局スタートが2時間遅れる

といったことがあります。

 

そんな発想を壊すために、話したければその場にいれば、

ちょっと立ち話をすればいいし、スカイプがあればどこにいても繋がれます。

 

どんな場合でも最高にストレスなく気持ちよく話せる場の

オプションを多く持っておいて、楽しく会話をしたいものです。

 

まとめ

 

 働き方改革というと大上段に構えがちですが、

目の前の景色を変えるというちょっとしたことで

大きく転がり始めることがあります。

 

ぜひお試しください!

 

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